Honorardozenten (m/w/d)

Die Carl Remigius Fresenius Education Group ist eines der größten privaten und unabhängigen Bildungsunternehmen in Deutschland. Wir leben Bildung! Die von den Familienunternehmern Ludwig Fresenius und Dr. Arend Oetker getragene Gesellschaft betreibt berufliche Fachschulen, Hochschulen sowie Weiterbildungseinrichtungen im In- und Ausland. Zur Carl Remigius Fresenius Education Group gehören 18 Tochtergesellschaften, darunter die Hochschule Fresenius, die Akademie Fresenius, die Ludwig Fresenius Schulen und die LUNEX University in Luxemburg. Die Unternehmen der Carl Remigius Fresenius Education Group stehen für lebenslanges Lernen, innovative Lehrangebote, Internationalität und Praxisnähe. Sie qualifizieren Menschen in einem vielfältigen Fächerspektrum – von Management über Medien, Gesundheit, Soziales, Chemie, Biologie, Technik bis hin zu Design.

Die Hochschule Fresenius ist eine der größten und renommiertesten privaten Hochschulen in Deutschland, die seit 1971 staatlich anerkannt ist. Die Fachbereiche – Chemie & Biologie, Gesundheit & Soziales, Design, Wirtschaft & Medien – verdeutlichen die an der Hochschule Fresenius gelebte Vielfalt ebenso wie ihre deutschlandweit neun Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Heidelberg, Idstein, Köln, München und Wiesbaden.

Die mehr als 120 innovativen Bachelor- und Masterstudiengänge sowie Aus- und Weiterbildungen decken vielfältige Themenbereiche ab. Studierende können in Vollzeit und berufsbegleitend am Campus lernen oder im flexiblen Fernstudium.

Das Zusammenspiel von Lehre, Forschung und Praxis steht im Zentrum des Bildungskonzepts der Hochschule Fresenius. Studierende erhalten eine akademische Ausbildung auf höchstem Niveau, in der sie ihr theoretisches Fachwissen stetig im Anwendungskontext testen und erweitern. Die Studiengänge werden in engem Austausch mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft konzipiert und sind auf die künftigen Anforderungen des Arbeitsmarktes ausgerichtet.

Wir befinden uns aktuell auf der Suche nach neuen Honorardozenten, die uns bei der Lehre in unseren diversen Studiengängen unterstützen möchten.

Daher suchen wir am Standort Köln Lehrbeauftragte (auf Honorarbasis) für untenstehende Module.

• Studiengang Marketing and Brand Management (M.S.c., Englisch)
  • Strategic Marketing
  • Marketing Operations
  • Brand Management, Brand Architecture, Brand Positioning
  • Consumer Behavior & Psychology
  • Consumer Research Lab (Applied Market Research)
• Studiengang Marketing (M.S.c., Englisch)
• Studiengang International Business Management (M.S.c., Englisch)
  • International & Global Management
  • Corporate Strategy
  • Innovation Management
  • Corporate Finance
• Studiengang Industrial Engineering and International Management (Englisch;Master)
  • Quality Management
  • Data Science and Machine Learning
• Diverse Themengebiete:
  • Verbraucherschutz und Recht
  • Projektmanagement
  • Data Science und Data Analytics
  • Quantitative und Qualitative Forschungsmethoden, empirische Studien
  • Statistik (Deskriptive Statistik und Wahrscheinlichkeitstheorie, Inferenzstatistik)
  • Allgemeine Psychologie
  • Persönlichkeits- und Differenzielle Psychologie
  • Personalmanagement/Personalentwicklung, HR
  • Intercultural Competences/Business Language Issues
  • Mediendesign, Motion und Game Design
  • Social & Cyberpsychologie
  • Mensch-Computer-Interaktionen
  • Statistische Programmierung (in Python)
  • Algorithmen und Datenstrukturen
• Studiengang Philosophie, Politik und Wirtschaft (B.A.)
  • Sozialphilosophie
  • politische Philosophie und Theorie
• Studiengang Luxury Management (M.Sc., Englisch)
  • Strategic Marketing and  Brand Management
  • Customer Experience in Luxury
  • Distribution and communication in a luxury context
  • Origins of Luxury in History, Art and Culture
  • Digital and sustainable transformation in Luxury

• Abgeschlossene Hochschulausbildung im vertretenen Fachgebiet, idealerweise eine Promotion und Lehrerfahrung
• Freude im Umgang mit Studierenden sowie hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen, Engagement, Kommunikationsstärke und eine aufgeschlossene Art gegenüber Neuem

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
• Flexible Einstiegsmöglichkeiten
• Kollegiale Unterstützungskultur und Austausch auf Augenhöhe
• Flache Hierarchien und eine offene Diskussionskultur