Team Lead Configuration Management (m/w/d)

Die Carl Remigius Fresenius Education Group ist eines der größten privaten und unabhängigen Bildungsunternehmen in Deutschland. Zur Gruppe gehören 18 Marken aus den Bereichen (Berufs-) Fachschule, Hochschule und Weiterbildung im In- und Ausland.

Die Wurzeln der Carl Remigius Fresenius Education gehen bis 1848 zurück. In diesem Jahr gründete Carl Remigius Fresenius in Wiesbaden sein „Chemisches Laboratorium mit Ausbildungslabor“, aus dem später die heutige Hochschule Fresenius hervorging.

Bildung ist Teamwork: Rund 2.500 Mitarbeitende aus Lehre, Wissenschaft und Verwaltung setzen sich gemeinsam für den Bildungserfolg mehrerer Zehntausend Schüler:innen, Studierenden und Fortbildungsteilnehmer:innen ein. Sie bilden die Grundlage der Erfolgsgeschichte, die 1848 begann und bis heute andauert.

• Disziplinarische Führung und Koordination des Teams der Konfigurationsmanager:innen der Fachbereiche Design, Chemie & Biologie, Charlotte Fresenius Hochschule, Gesundheit & Soziales und Wirtschaft & Medien
• Übergreifende Kommunikation zwischen Lehre, Controlling, Administration, Marketing, Vertrieb, Zentrale Produktentwicklung, QMSL und der IT in Bezug auf die Abbildung der Produkte im eHVP
• Gesamtheitliche Koordination und Durchführung der Konfiguration im eHVP während des gesamten Produktlebenszyklus
• Beratende Funktion bei der Entwicklung von Studienprogrammen hinsichtlich systemtechnischer Anforderungen und Restriktionen und bei geplanten Produktänderungen hinsichtlich der Konsequenzen in den Verwaltungssystemen
• Sicherstellung der Einhaltung und Bereitstellung der Stundentafeln und benötigten IT-Anforderungen zum Start von Neu- und Reakkreditierungen
• Formulierung von Anforderungen und Features an IT & Entwicklung
• Prüfung der Akkreditierungsunterlagen aller Fachbereiche von Neu- und Reakkreditierungen
• Erstellung und Pflege der Stundentafeln im eHVP
• Übersetzungen der Modulnamen neuer Produkte ins Englische

• Tiefes Verständnis der Prozesse einer Hochschule (insbesondere des Prüfungswesens, der Produktentwicklung, Akkreditierungsprozessen von Studiengängen)
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Prozessoptimierung mit verschiedensten Abteilungen im Unternehmen
• Interdisziplinäre Handlungsweise sowie Teamfähigkeit und die Fähigkeit ein Team zu motivieren/führen
• Berufserfahrung in Bereichen des Hochschulwesens und Projektmanagement
• Kommunikationsstärke (sowohl schriftlich als auch mündlich)
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Ausgeprägte IT-Affinität und ein tiefgreifendes Verständnis für das eHVP
• Analysefähigkeit und Lösungsorientierung
• Fließende Englischkenntnisse

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
• Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
• Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
• Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
• Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u.a. Homeoffice in Form von Mobile Working, einen Familienservice und 30 Tagen Urlaub
• Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
• Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits